Miércoles 14 de Noviembre de 2018
y van por más
El Gobierno confirmó como un logro que ya despidió 35 mil estatales
Lo hizo a través del vice jefe de Gabinete Andrés
Ibarra, quien indicó que se redujo en un 15 por ciento de la planta de
personal. Explicó que se utilizaron jubilaciones, retiros voluntarios y
discontinuidad de contratos.
El vice jefe de Gabinete Andrés Ibarra aseguró que jubilados y
pensionados de la administración central no recibirán el bono de fin de
año y confirmó la reducción en un 15 por ciento de la planta de
personal.
“Firmamos un acta acuerdo con el sector gremial de UPCN donde se
dispone que cinco mil pesos integren un bono remunerativo en diciembre
para todos los empleados que forman parte del convenio colectivo de la
administración pública”, manifestó Ibarra.
“Implica unos 140 mil empleados públicos pero es una referencia en
general para el resto de la administración pública considerando que hay
algunos convenios y situaciones específicas que ya tienen compensaciones
parecidas”, añadió.
En declaraciones formuladas a radio La Red Ibarra puntualizó que el
bono alcanza a los empleados públicos de los tres poderes y que se
agrega, para complementar la paritaria firmada en abril, dos incrementos
en enero y febrero del cinco por ciento cada uno.
“De esa forma recomponemos también en enero la pirámide salarial
porque fuimos dando durante el año algunas sumas fijas para atenuar el
impacto de la inflación de los últimos meses”, expresó.
Tras indicar que los integrantes de las fuerzas de seguridad
recibirán el bono confirmó que no sucederá lo mismo con jubilados y
pensionados.
“Por el momento el esquema que está vigente en el próximo ajuste va a
tener en consideración los índices más altos de inflación por lo que
ahí va a haber una mejora respecto de las remuneraciones. Se verá esa
mejora pero no habrá bono”, señaló.
Con respecto a la dotación de la planta del sector público explicó
que se viene haciendo un trabajo mes a mes en cada jurisdicción
aplicando conceptos de presentismo, y dotaciones óptimas que debe
disponer cada área para ejecutar sus tareas.
“Hemos genera una reducción del 15 por ciento de esa planta. Son
alrededor de unos 35 mil casos fundamentalmente aprovechando situaciones
de jubilaciones, retiros voluntarios, y alguna discontinuidad de
contratos”, dijo.
“Es un 15 por ciento que es importante en términos de las finanzas públicas”, concluyó el ex ministro de Modernización.
